Supervisor Wereldwijd On- en Offshore - Grote WTB constructies

• je draag zorg voor de uitvoering van het project binnen de gestelde tijd en rekening houdend met de veiligheidsvoorschriften
• je zal lokale medewerkers op de site moeten aansturen
• verantwoordelijk voor de coordinatie, de supervisie, de montage van en het onderhoud aan grote aluminium constructies on- en offshore over de gehele wereld.
• je bent aanspreekpunt voor alle partijen als je op locatie werkt; lokale medewerkers, leveranciers, klant en je collegae

• Minimaal MTS niveau
• Ruime internationale ervaring (minimaal 10 jaar) als supervisor on- en offshore
• Ervaring met het monteren van grote constructies is vereist
• Persoonlijke kenmerken belangrijk voor de vacature; flexibele instelling i.v.m. frequent reizen en lange periodes van huis, hands- on mentaliteit, oplossingsgericht, stressbestendig, goed om kunnen gaan met diverse culturen, goede communicatieve eigenschappen, teamplayer, zeer zelfstandig kunnen werken, zelfredzaamheid,
• Goede kennis van Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift, kennis van andere talen is een pre. U bent het eerste aanspreekpunt voor klant, werklieden op de site wereldwijd
• Kandidaten uit geheel Nederland kunnen reageren omdat deze functie voornamelijk in het buitenland zal plaatsvinden.

Bedrijf ontwerpt- en produceert aluminium producten en constructies. Deze worden zowel voor nationale als internationale klanten geproduceerd. Men heeft een tweetal vestigingen in Nederland en een aantal verkoopkantoren wereldwijd.

Bedrijf staat bekend om hun platte organisatiestructuur. Werknemers zijn belangrijk de toekomst hangt van hen af. Werknemers die bij hen willen werken moeten; een uitdaging aan willen gaan , willen aanpakken en hun werk tot in details en naar de grootste tevredenheid van de klant uit willen voeren. Klanttevredenheid staat op nummer een. Daarnaast gelooft het bedrijf in getrainde mensen. Zij stimuleren werknemers in hun persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden zij hen een uitstekend pakket arbeidsvoorwaarden aan. Bedrijfscultuur wordt als prettig ervaren en gedetacheerde werknemers worden snel opgenomen in het team en als gelijke behandeld.

Je werkt de eerste periode via Galjema Rotterdam B.V. op een projectcontract of een contract voor bepaalde tijd. Daarna kan onze opdrachtgever je, bij goed functioneren, zelf een contract aanbieden.