PDMS Tekenaar, Structural/Architectural, WTB

• basis en detailtekeningen maken op werktuigbouwkundig gebied, op basis van de eisen en wensen van de klant. Dit alles volgens geldende regels en voorschriften opgesteld door classificatiebureaus, overheden en andere instanties;
• modelleren van staalkundige tekeningen m.b.v. PDMS en Draftmodule in PDMS;
• uittekenen van staalconstructies Architectural/Structural t.b.v. turn-key projecten (living quarters) op zee;
• in overleg met het projectteam tekeningen verder detailleren en controle uitvoeren op bestaande tekeningen of delen ervan.

• opleiding minimaal op MBO niveau, wel HBO werk- en denkniveau, moet zelfstandig kunnen opereren;
• computerkennis: MS-Office en AutoCAD;
• kandidaat moet ervaring hebben met het modelleren van staal en het maken van Draft;
• ruime kennis van PDMS versie 11.6 en of PDMS versie 12;
• kennis van Draft module binnen PDMS;
• minimaal 4 à 5 jaar werkervaring;
• kandidaten zonder kennis van PDMS hoeven niet te reageren daar dit een vereiste is.

Bedrijf is een wereldwijd opererende organisatie. Sinds de start in Nederland in 1895 is men uitgegroeid tot een internationaal bedrijf en werken ze voor blue-chip klanten over de hele wereld. In de offshore-industrie leveren ze turn-key accommodaties en technische modules voor gebruik in de meest extreme omgevingen, dit alles doen ze vanuit hun locatie in Rotterdam.

Dit bedrijf staat bekend als een goed georganiseerde organisatie. Men heeft een open en informele bedrijfscultuur, waar collegialiteit en het delen van kennis hoog in het vaandel staat en waar ze het belangrijk vinden om successen te delen. Werknemers worden tijdens hun eerste kennismaking met het bedrijf duidelijk geïnformeerd over wat er van hen verwacht wordt. Dit omdat veel werkzaamheden ook voor bepaalde functies in het buitenland plaats kunnen vinden. Er heerst een niet kletsen maar doen mentaliteit. Sfeer is open, eerlijk en rechtstreeks. Er wordt hard gewerkt maar daar zet het bedrijf wel wat tegenover. Bedrijf investeert graag in opleidingen en interne doorgroei van de werknemers. Gedetacheerde medewerkers worden op voorhand geïnformeerd of ze op projectbasis komen werken of ter overname. Zij zijn welkom en worden als gelijke behandeld.

Je werkt op detacheringsbasis via Galjema Rotterdam B.V. Duur van het project is geschat op 6-8 maanden, afhankelijk van de voortgang van het project kan dit ook langer zijn.